Ponente
JORGE GATO
UNIVERSIDAD DE OPORTO. PORTUGAL
Jorge Gato, Ph.D., está afiliado al Centro de Psicología de la Universidad de Oporto (CPUP). Es investigador especializado en la intersección entre la psicología clínica y social, con un enfoque en el impacto de la discriminación en el bienestar de grupos socialmente vulnerables, como las personas LGBTQIA+ y los migrantes. A lo largo de su carrera, ha trabajado en un área de la psicología que estudia las vidas y experiencias de las personas LGBTQIA+ (lesbianas, gays, bisexuales, trans, queer y otras identidades sexuales y de género minoritarias). Aunque la psicología LGBTQ+ se ocupa de la sexualidad, su aplicación es amplia, abordando múltiples aspectos como el prejuicio y la discriminación, el proceso de revelación de la identidad y su desarrollo, las relaciones, la crianza y las familias, el envejecimiento y la vejez, así como las intervenciones psicológicas afirmativas.
Está particularmente interesado en el desarrollo y la evaluación de intervenciones psicológicas individuales, familiares y comunitarias para estas poblaciones. Es autor de más de 80 artículos científicos y dos libros, el más reciente sobre intervenciones psicológicas con personas LGBTQIA+. Ha dirigido tres tesis doctorales y más de 30 tesis de máster, además de participar en diversos proyectos de investigación financiados sobre poblaciones minoritarias.
Además de su labor investigadora, es psicoterapeuta y terapeuta familiar acreditado. Actualmente, ocupa el cargo de presidente electo de la European Society on Family Relations. También es miembro del grupo técnico-científico de la Comisión para la Ciudadanía y la Igualdad de Género en Portugal. Comprometido con el cambio social, mantiene una presencia activa en los medios de comunicación, realiza trabajo voluntario con ONG y colabora con agencias gubernamentales portuguesas.
Familias arcoíris que afrontan el burnout parental: aportaciones del Consorcio Internacional sobre el Burnout Parental
El burnout parental se define como un estado de agotamiento físico, emocional y mental crónico causado por un estrés prolongado asociado a la crianza. La investigación indica que los padres y madres LGBTQ+ no tienen una mayor probabilidad de experimentar burnout simplemente debido a su estructura familiar, sino más bien a los desafíos que con frecuencia afrontan, entre ellos el estrés de minoría, la discriminación, el estigma y la exclusión social. Estas presiones pueden intensificar las demandas cotidianas de la crianza y reducir el acceso al apoyo emocional y comunitario. En este simposio se presenta evidencia cuantitativa y cualitativa sobre la experiencia del burnout parental en la comunidad LGBTQ+. Carone y colaboradores realizaron un análisis cualitativo de las experiencias, interpretaciones y estrategias de afrontamiento del burnout parental en 89 padres y madres LGBQ italianos. Los resultados amplían la evidencia cuantitativa existente al especificar mecanismos de burnout relacionados específicamente con el estrés de minoría, incluyendo el perfeccionismo compulsivo, la ansiedad anticipatoria relacionada con cuestiones legales y las secuelas de los procesos reproductivos, aspectos que no son accesibles mediante los instrumentos estandarizados habituales. En el contexto de un proyecto actualmente en marcha destinado a comprender cómo la cultura y la sociedad influyen en el bienestar parental en una muestra representativa de progenitores en Portugal, Gato y colaboradores compararon a padres y madres que se identificaban como LGB con sus homólogos heterosexuales. A pesar de la ausencia de diferencias estadísticamente significativas entre ambos grupos, se observó una mayor incidencia de burnout parental en la muestra no heterosexual. Además, una proporción más elevada de padres y madres LGB informó experimentar una mayor presión por parte de los profesionales para desempeñar adecuadamente su rol parental. Por último, basándose en datos recopilados por el consorcio International Investigation of Parental Burnout (IIPB Study 3), Robert y colaboradores proponen diferentes soluciones para minimizar los sesgos y la falta de equivalencia en la investigación transcultural con padres y madres LGBTQ+.





